7 Haziran 2018 Perşembe 13:00

GÜNDEM

Teknolojinin Kadın Liderleri Ödüllerini Aldı

Teknolojinin Kadın Liderleri ödüllerini aldı

  Teknolojinin Kadın Liderleri Ödüllerini Aldı
x

Aşağıdaki kodu kopyalayıp sitenize ekleyebilirsiniz


Video Boyutunu otomatik algıla (Mobil Uyumlu) :    X 


Video otomatik başlasın

34volt » 34Volt


Haberin Adresi www.34Volt.com Haberin Adresi www.34Volt.com

Microsoft’un KAGİDER ve Aydın Doğan Vakfı işbirliğiyle hayata geçirdiği ve kadınların teknoloji alanındaki başarılarını desteklemek amacıyla düzenlenen ‘’Teknolojinin Kadın Liderleri’’ yarışmasının kazananları belli oldu. Yüzlerce kadının ve projelerinin yarıştığı ve 9 kategoride ödül verilen etkinlikte konuşan Microsoft Türkiye Genel Müdürü Murat Kansu, “Dijital geleceğe hazır güçlü bir Türkiye için teknolojide ‘Erkek İşi’ ön yargısını kaldırmalıyız. Teknolojide güçlenen kadın her alanda güçlenir” dedi.

Microsoft Türkiye’nin Türkiye Kadın Girişimciler Derneği (KAGİDER) ve Aydın Doğan Vakfı iş birliğiyle yürüttüğü “Teknolojinin Kadın Liderleri” projesi, teknolojide kadınların neler başarabildiğini tüm dünyaya göstermeye devam ediyor. Türkiye’de kadınların teknolojide daha fazla söz sahibi olması ve teknolojide kadın girişimciliğine ilham vermek için bu yıl üçüncüsü düzenlenen Teknolojinin Kadın Liderleri ödülleri 6 Haziran’da Microsoft Türkiye ofisinde gerçekleştirilen törende sahiplerini buldu.

Bu yıl 9 farklı kategoride verilen ödüllerin yanında Jüri Özel Ödülü de sahibini buldu. Türkiye’nin dört bir köşesinden, her yaştan ve her çalışma seviyesinden yüzlerce başvuru alındı. Ödüller için, ortaokul-lise öğrencilerinden profesyonel yöneticilere kadar her yaş ve meslek grubundan kadın aday kabul edildi. Türkiye’deki yazılım ekosistemini güçlendirirken kadınları teknolojik gelişmelerin lideri olarak konumlayan Teknolojinin Kadın Liderleri yarışmasının kategori birincileri ile Jüri Özel ödülü alan isimler ve projeler şöyle sıralanıyor:

Kansu: ‘Erkek İşi’ ön yargısını kaldırmalıyız

Türkiye’nin ekonomik ve sosyal açıdan gelişmesinin kadının ekonomik hayatta hak ettiği yere ulaşmasıyla doğru orantılı olduğunun altını çizen Microsoft Türkiye Genel Müdürü Murat Kansu, Teknolojinin Kadın Liderleri ödül töreninde yaptığı konuşmada şunları söyledi: “Biz Microsoft’ta, çığır açıcı gelişmelerinin anahtarının bilişim teknolojileri olduğuna inanıyoruz. Dijital dönüşümü etkin gerçekleştirmek için ürün ve hizmetlerimizi herkesin kullanabileceği şekilde sunmanın yanında, ekonomik ve sosyal anlamda Türkiye’yi güçlendirme hedefiyle yerel değerlere hizmet eden projeler uyguluyoruz.Yerli yazılım ekosistemimizin rekabet gücünü destekliyoruz, çocuklara kodlama eğitimi veriyoruz, iş ortaklarımızla beraber ülkemize önemli boyutta istihdam sağlıyoruz. Hizmet ettiğimiz ülke değerlerimizden biri ve belki de en önemlisi kadınlar. Bilim, teknoloji, matematik ve mühendislik alanında kadınlar hak ettikleri gibi temsil edilmiyor. %75’i erkeklerden oluşan bu alanda doğal olarak kadın çalışanların ve kadın girişimcilerin cesareti kırılıyor. Bu uçurum tablosunun en temel nedeni, çoğumuzun teknik ve teknolojik alanlara ‘erkek işi’ olarak bakmamız. Bu yakıştırma, zaten birçok alanda geri plana atılan kadınların teknolojide de önünü kesiyor. Oysa kadınların birçok alanda en az erkekler kadar başarılı olduklarına her zaman şahit oluyoruz”.

“Teknolojide güçlenen kadın her alanda güçlenir”

Kansu sözlerine şöyle devam etti: “Biz bu konuya bir bütün olarak bakıyoruz, amacımız yalnızca kadınların teknolojiye ilgisini çekmek değil, kadınları her açıdan güçlendirmek. Bu nedenle, teknolojinin yaşamımızı her yönden kapsamaya başladığını hatırlatarak, diyoruz ki, Teknolojide güçlenen kadın her alanda güçlenir. İşte bu yüzden, KAGİDER ve Aydın Doğan Vakfı iş birliğiyle yürüttüğümüz ve bu yıl 3’üncüsünü gerçekleştirdiğimiz ‘Teknolojinin Kadın Liderleri’ projesi, öncelikle ülkemiz için çok önemli. Teknolojinin Kadın Liderleri Yarışmamız için Türkiye’nin dört bir köşesinden yüzlerce başvuru aldık. Her detayına kadar incelediğimiz kadın girişimcilerin hikâyeleri ve yaptıkları bizleri çok etkiledi ve bunları büyük bir titizlikle değerlendirdik. Yarışmamızda birincileri belirlerken yeni nesillere yol gösterip başarılarıyla onlara örnek olacak, cesaretleriyle güç verecek liderlerin çıkmasını amaçladık. Kadınların teknoloji alanında birbirinden özel başarı hikâyelerini gün yüzüne çıkarıyoruz. Ödül verdiğimiz kategorilerle, kadınların teknolojide neler başarabildiğini tüm dünyaya gösteriyoruz. Bu projemizin önümüzdeki yıllarda da güçlenerek daha da yaygınlaşacağına inanıyoruz.”

KAGİDER Başkanı Sanem Oktar ise törende yaptığı konuşmasında şu ifadelere yer verdi: “Dünyada ilk kez dijitalleşme ve internet sayesinde kadın ve erkekler fırsatlara bu kadar yakın. Artık emek ve kas yoğunluğu işlerden, daha fazla akıl ve düşünce yoğun işlere geçiyoruz. Artık dijitalleşme sayesinde mekan ve zamana olan bağımlılığımız ortadan kalkıyor. Tüm bunlar kadın ve erkeği başlangıç çizgisinde aynı noktaya getiriyor”. Oktar, kadının ‘değiştirme gücü’nün dünyamızın içinden geçtiği bu zor günlerde arz ettiği büyük öneme de değindi: “Dünyamız hiç olmadığı kadar zor günlerden geçiyor Kadının en önemli liderlik becerilerinden biri dönüşüm, yani değiştirme gücü. O yüzden tüm dengelerin değiştiği, yeni bir çağın başladığı bu karmaşık zamanlarda bu tip bir liderlik çalışmaları çok değerli.”

Aydın Doğan Vakfı Yürütme Kurulu Başkanı Candan Fetvacı ise yaptığı konuşmada şunları söyledi: “Günümüzde Türk toplumunda kadının rolü hâlâ ideal noktadan uzak, fakat kızlarımız önlerine çıkarılan zincirleri kırmak konusunda bir o kadar yetenekli ve istekli. Daha gidecek çok yolumuz olduğu muhakkak ama Aydın Doğan Vakfı olarak bu uzun ve meşakkatli yolda her zaman kızlarımızın yanındayız. Özellikle genç kızların eğitimi, bizim vakfımızın kuruluşundan bugüne kadar misyon edindiği öncelikli destek alanlarından biri olmuştur. Aydın Doğan Vakfı, eğitime yapılan destek ve teşviklerle hem ekonomiye ve nitelikli işgücü gelişimine katkı yapmayı hem de genç kızlarımızın topluma üretken bireyler olarak katılmasını sağlamayı amaçlıyor. Bütün kızlara ve kadınlara seçtikleri yolda kendi hayallerini gerçekleştirme fırsatı vermenin hepimizin ortak sorumluluğu olduğuna inanıyoruz. İşte bugün bizi bir araya getiren Teknolojinin Kadın Liderleri platformunu bu açıdan çok önemsiyoruz; özel sektörün, sivil toplumun el ele verdiği benzer girişimlerin sayısının artmasını ümit ediyoruz. Bu değerli platformun yaratıcısı Microsoft’a ve birlikte destek verdiğimiz KAGİDER’e özellikle teşekkür etmek istiyorum. Çünkü Teknolojinin Kadın Liderleri yarışmasında tanıştığımız her kadın bizim umutlarımızı biraz daha besliyor. Sadece ödül alanlar değil, finalistlerin tümünün ayrı ayrı başarı öyküleri çok kıymetli. Bu etkinlik, teknolojide ve girişimcilikte gelecekte kadın imzasının daha çok alanda karşımıza çıkacağının da önemli birer göstergesidir.”

Bilişimde kadın oranı: %27

İlginizi Çekebilir

9. Uluslararası İstanbul Opera Festivali Muhteşem Gala Konseriyle Başladı

9. Uluslararası İstanbul Opera Festivali


Finans Sektörü Teknolojinin Ve Mobil Çalışmanın Faydalarının Farkında Değil!

Dünyada olduğu gibi Türkiye’de de ofis ortamları son yıllarda ciddi bir teknolojik dönüşüme girdi. Ofis İçgörüleri Raporu’na göre çalışma ortamlarındaki değişikliklerin çok büyük bir kısmı teknolojideki eğilimlere göre şekilleniyor. Giderek artan ofis maliyetlerinin söz konusu olduğu günümüzde özellikle finans sektörü maliyetlerini en aza indirgemek için dijitalleşmeye daha fazla yöneliyor.


Citroën C5 Aircross'a Gelen Yoğun Talep Üzerine Rennes Üretim Tesisinde Vardiya Artışına Gidildi

PSA’nın Rennes kentinde bulunan fabrikası, Avrupa’da 2018 yılı sonunda satışa sunulacak olan Citroën’in yeni SUV modeli C5 Aircross’a gelen yoğun talep üzerine kapasite artırımı kararı aldı. Aralık ayına kadar 350 yeni personelin istihdam edilmesiyle birlikte üretim tesisi 4 vardiyalı üretim sistemine geçecek.


Ing Bank’A ‘Startup Dostu Şirketler’De Üçüncülük Ödülü

ING Bank; startup’lar tarafından anketle belirlenen ‘Startup Dostu Şirketler’ listesinde üçüncülük ödülüne layık görüldü. Listedeki kuruluşlar, startup’lar ile kurdukları ilişkilerde iş birliğine açık olmaları, yatırım yapabilmeleri, mentörlük ve danışmanlık gibi konularda yardımcı olmaları, iş yapma potansiyelleri ve kuluçka/hızlandırıcı programları sunmaları gibi kriterler üzerinden startup’larca değerlendirilerek seçiliyor. ING Bank adına ödülü alan Bireysel Bankacılık Genel Müdür Yardımcısı Alper Gökgöz, “Bankamız içinde ve dışında yaratmaya çalıştığımız inovasyon kültürüne yönelik attığımız tüm adımların, startup’larca oylanarak ödüle dönüşmesinden büyük gurur duyuyoruz” dedi.


Eyüpsultan'dan Haraçina Belediyesine Büyük Destek

-Eyüpsultan'dan Haraçina Belediyesine büyük destekEğitime ve öğrencilere destek anlamında ilçede bir çok örnek projeyi hayata geçiren Eyüpsultan Belediye Başkanı Remzi Aydın bu kez de Makedonya'nın Haraçina Belediyesine eğitim ve sosyal alanda büyük bir destek gerçekleştirdi.


Etiketler: kadın, Türkiye, Kadın, Liderleri, Teknolojinin

Yorum Yazın

420
×
 

Yorumlar 0 adet



Yorumunuz Kaydedildi.

Editörlerimizin yoğunluğuna göre onaylanmasına çalışılacaktır.

Teşekkür ederiz.